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  DOMINGO 21/08/2022
Separaron del cargo a la directora del colegio Ciudad de Santa Rosa por supuestos “malos tratos”
Había sido denunciada por parte del equipo docente de la institución el año pasado. La decisión es para resguardar a la investigación y a la propia docente, aclaró el ministerio.

La Dirección de Nivel Secundario resolvió el jueves último separar provisoriamente del cargo a la directora del Colegio Secundario Ciudad de Santa Rosa, profesora Gabriela Caminos, en el marco de una investigación sumaria que comenzó el año pasado a partir de una presentación de docentes de esa institución, por supuestos malos tratos y hostigamiento.

"La decisión de la separación del cargo se debe a la necesidad de resguardar el proceso de investigación, y también a la propia persona separada de sus funciones", informó el colegio en un comunicado. "Debido a esa situación temporal, esta escuela está siendo monitoreada por sus altos niveles de conflictividad. Es por ello que solicitamos la colaboración de todos los actores", indicó la institución.

Por esa razón, pidieron puntualidad en los horarios de entrada y salida del aula y del colegio, que los estudiantes no salgan del aula en hora de clases, que se consuma mate si los docentes lo autorizan solamente. "Los acuerdos institucionales de convivencia están vigentes para ser trabajados y respetados por todos", recordaron.

La dirección del colegio ubicado en la calle Libertad de la capital pampeana, quedó a cargo ahora de la docente Silvina Trove, la vicedirección está bajo la responsabilidad de Analía Saez, y Laura Mercado quedó a cargo de la asesoría pedagógica.

Fuentes de Educación indicaron que Caminos estaba de licencia. Pero ahora se presentó en el colegio para retomar su actividad. La situación derivó en la renuncia de varios docentes y profesores, entre ellos, personas que la habían denunciado por los malos tratos y hostigamiento. El viernes de la semana pasada, varios docentes declararon en el sumario administrativo abierto en Educación.

Caminos había protagonizado varios conflictos con el equipo docente el año pasado, según publicó El Diario.

Además, en mayo de este año, denunció un episodio violento en el colegio. Luego de una acalorada discusión, dos chicas se tomaron a patadas y golpes de puño. La directora citó a los tutores de ambas adolescentes. Sin embargo, durante una reunión que se realizaba en la oficina de la Asesoría Pedagógica, una de las tutoras encerró a Caminos en esa dependencia, y la apoyó contra la puerta, sin dejarla salir. Fue en ese momento que la responsable del lugar pidió que se convocara a la policía. 

Después de ese incidente, y arrastrando el sumario por la denuncia del propio equipo docente, Caminos pidió licencia. El regreso a la institución, hace unos días, terminó disparando la decisión de separarla provisoriamente del cargo.

(Fuente: El Diario)

Comentarios
 
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 22/08/2022 | 10:35 Hs
Enviado por Un piquense
Finalmente, Empleados de turno y enquistados en el ministerio, subsecretarias, direcciones, etc. de educación de La Pampa, se les va a escapar la tortuga!!. Ya no alcanza con que nos llamen a Santa Rosa y nos tengan un día ahí reunidos con unos cuatro de copas que tienen el chip cargado y no se hacen cargo ni pueden decidir nada, tampoco alcanza con que "bajen a territorio" u organicen zoom, acá hay que sancionar! (palabra olvidada/prohibida por la línea de gobierno y gremio) a quien no cumple su trabajo!. A los padres también en el ámbito de la ley que corresponda. Los chicos nos lo van a agradecer en el futuro.
 
 22/08/2022 | 10:31 Hs
Enviado por Un piquense
Suscribo de lo Yndia y Docente. Leyeron el comunicado del colegio?, pide cumplir horarios de entrada/salida, controlar el "tomar mate en el aula"!?!?, permanecer en el aula durante el horario de clases, demuestra que los que están fuera de dirección no están haciendo las cosas bien y si la directora sale y pone limites, no sé en que términos, porque puede terminar desbordándose después de un tiempo de desorden del personal a cargo, alumnos y padres, la gran mayoría va a estar en contra obviamente y quien cae es la que está sola y a los gritos porque nadie la escucha pero le reclaman los modos. Esto que comento es lo que suele suceder con personas que se ponen en el cargo. no hace falta decir que si no le interesara laburar hace la plancha y todo está bien. Continuo el concepto en la siguiente entrada.
 
 22/08/2022 | 09:07 Hs
Enviado por Lily
Sería buenísimo aclarar qué se entiende por malos tratos...En una de esas es hacer lo correcto para la Institución y no lo que quieren los de turno a cargo del poder.Impresentables en su mayoría y totalmente faltos de horas de vuelo.Veo con pavor cómo semana a semana,van creando una situación conflictiva en distintos lugares y "separando"gente de sus cargos.Lo siento por esta persona y por el colegio donde trabajé.
 
 22/08/2022 | 08:46 Hs
Enviado por Otra docente
Creo que si no se esta dentro de una institución, es mejor siempre poner paños fríos. Muchos docentes hemos aceptado y trabajado perfectamente con los proyectos implementados (en respuesta a Yndia) y hasta nos hemos capacitado y implementado nuevas propuestas para mejorar el mismo. En respuesta a Docente, hay que ver qué situaciones se dieron, porque no son iguales a lo que sucedió en Pico, donde hubo docentes, directivos y se involucró (o se quiso involucrar) a alumnos para que hicieran notas contra los docentes. En el caso de Santa Rosa, no tengo conocimiento, por lo cual mi opinión como docente es que hay que estar ahí para saber qué sucedió y cómo se dieron las cosas.
 
 21/08/2022 | 23:12 Hs
Enviado por Vadinho
Filosofía de Baradel,seguir analfetizando,vamos bien
 
 21/08/2022 | 19:47 Hs
Enviado por Docente
Ahora está visto como maltrato el decirle a un docente que atienda a sus alumnos......y si los supuestos malos tratos no son tales....quien borra ese mal momento de la vida de la directora?.....la realidad es que los directores que tienen compromiso o terminan enfermos con licencia o corren el riesgo de terminar denunciados por docentes que se niegan a firmar actas ....entre tantas cosas que de pueden decir.
 
 21/08/2022 | 14:26 Hs
Enviado por Yndia
Es la segunda directora que separan por "malos tratos" creo que cuando concursan presentan 1 proyecto para llevar a cabo y a mi entender esos "malos tratos" provienen de docentes con antigüedad que no aceptan cambios y quieren seguir como estaban con los mismos programas y bibliografia y ven como maltrato que les digan que cambios deben hacer.El ministerio al titularizarlas avala el nuevo proyecto presentado para cada establecimiento y por ende les guste o no a l@s docentes deben acatarlo.
 
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